1、负责人员招聘，发布招聘信息，筛选简历，面试安排，初试及新员工入职培训等； 2、负责组织绩效考核工作、考勤统计，跟进绩效考核过程中的反馈协调与改进； 3、负责劳动合同及档案管理，入转调离等相关手续办理、劳动纠纷处理,包括劳动仲裁案件处理； 4、参与制定、修改、完善、和健全公司各项制度，以及对制度的实施、执行及监督； 5、办理员工社保增减，毕业生接收，人力资源网补贴申请； 6、文管中心（公司质量安全体系文件及知识产权体系文件的修订、更新、分发、存档）； 7、接待政府部门的临时性检查 8、负责主持公司日常例会，根据需要撰写会议纪要，并跟踪、检查、督促会议的贯彻实施； 9、抖音护肤品带货主播兼售后客服（2个月） 10、负责办公用品购买、发放等管理工作 11、外包商服务管理 12、协助备案资料录入（临时性任务） 13、完成上级交代的其他任务